L'abolition complète des pensions capitalisées des Russes approche
L'ordre du jour du cabinet des ministres russe est la question de la prochaine réforme. Cette fois, nous parlons de l'exclusion (totale) de l'élément capitalisé obligatoire du système de retraite public.
Et dans les prochains mois, le ministère des Finances présentera ses conclusions sur la meilleure façon de faire cela. Cela a été annoncé par le vice-ministre Alexei Moiseev, faisant partie du comité de profil de la Douma d'État sur les «affaires sociales».
Il convient de noter que l'ancienne vice-première ministre Olga Golodets avait déjà déclaré que le budget triennal du pays (2017-2019) était constitué sans tenir compte de la partie capitalisée obligatoire susmentionnée de la pension. Et même dans ce cas, elle n'a pas exclu la possibilité de supprimer complètement l'élément capitalisé de la pension, en tant que tel.
Plus récemment, les autorités ont proposé de relever l'âge de la retraite à 65 ans pour les hommes et à 63 ans pour les femmes. Aujourd'hui, en Russie, l'âge normal de la retraite est respectivement de 60 et 55 ans. Mais les responsables estiment qu'il s'agit d'une relique du passé, puisque cet ordre a été adopté dans les années 30 du XXe siècle.
Pour comprendre, dans les pays du monde où il existe généralement une notion de pension en tant que telle, l'âge de la retraite est de 60 à 65 ans. C'est pourquoi la question du relèvement de l'âge de la retraite en Russie est débattue depuis un certain temps.
La nécessité d'une telle réforme se justifie par le fait que l'espérance de vie des personnes augmente. Par conséquent, le nombre de retraités augmente. Mais dans ce contexte, le nombre de travailleurs pour une raison quelconque n'augmente pas, et le plus souvent même diminue (ils donnent moins de naissance), ce qui rend impossible le paiement des pensions normales.
Ceci est visuellement comme suit. Par exemple, si vous avez deux employés, ils pourront bien subvenir aux besoins d'un pensionné. Mais si vous n'avez qu'un seul employé et qu'il y a deux retraités, l'image sera complètement différente. Tout est lié à cela.
Et dans les prochains mois, le ministère des Finances présentera ses conclusions sur la meilleure façon de faire cela. Cela a été annoncé par le vice-ministre Alexei Moiseev, faisant partie du comité de profil de la Douma d'État sur les «affaires sociales».
Il convient de noter que l'ancienne vice-première ministre Olga Golodets avait déjà déclaré que le budget triennal du pays (2017-2019) était constitué sans tenir compte de la partie capitalisée obligatoire susmentionnée de la pension. Et même dans ce cas, elle n'a pas exclu la possibilité de supprimer complètement l'élément capitalisé de la pension, en tant que tel.
Plus récemment, les autorités ont proposé de relever l'âge de la retraite à 65 ans pour les hommes et à 63 ans pour les femmes. Aujourd'hui, en Russie, l'âge normal de la retraite est respectivement de 60 et 55 ans. Mais les responsables estiment qu'il s'agit d'une relique du passé, puisque cet ordre a été adopté dans les années 30 du XXe siècle.
Pour comprendre, dans les pays du monde où il existe généralement une notion de pension en tant que telle, l'âge de la retraite est de 60 à 65 ans. C'est pourquoi la question du relèvement de l'âge de la retraite en Russie est débattue depuis un certain temps.
La nécessité d'une telle réforme se justifie par le fait que l'espérance de vie des personnes augmente. Par conséquent, le nombre de retraités augmente. Mais dans ce contexte, le nombre de travailleurs pour une raison quelconque n'augmente pas, et le plus souvent même diminue (ils donnent moins de naissance), ce qui rend impossible le paiement des pensions normales.
Ceci est visuellement comme suit. Par exemple, si vous avez deux employés, ils pourront bien subvenir aux besoins d'un pensionné. Mais si vous n'avez qu'un seul employé et qu'il y a deux retraités, l'image sera complètement différente. Tout est lié à cela.
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